Junior Accountmanager
Als junior accountmanager wil jij de hele bouw aan het KYP'en krijgen. En we gaan hard! Met iedere 4 weken zo'n 1000 nieuwe gebruikers zijn we het snelst groeiende software bedrijf in de bouw! We hebben jou dus hard nodig om deze nieuwe gebruikers te helpen met KYP Project en nieuwe saleskansen doorzet naar de accountmanagers. Zet jij met ons de bouwwereld op zijn kop?
Heb jij het in je om de bouw te verleiden met jouw content? Als content marketeer zorg jij ervoor dat heel de bouw van ons hoort en precies weet hoe we hun werk leuker en beter maken. Jij wordt dé expert in wat onze gebruikers willen en maakt zo de allerbeste content om bouwers aan het KYP’en te brengen.
Join KYP!
KYP heeft als doel de bouw slimmer, digitaler en leuker te maken!
En natuurlijk niet alleen in Nederland, maar ook in België, Duitsland en Engeland!
KYP staat voor Keep Your Promise. Wij helpen onze gebruikers met het nakomen van hun afspraken, met als doel een efficiëntere en betere samenwerking tot stand te brengen in een bouwproject.
Met KYP Project willen we afstappen van omslachtige en statische programma’s zoals Excel. Die vaak nog worden gebruikt als planningstool, gek toch?
Goede communicatie binnen een project of proces is immers van essentieel belang voor succes
Lees hieronder meer over de tool en de vacature!
Meer over KYP Project
KYP Project
Meer over
KYP Flow
KYP Flow
Dit vind je super leuk om te doen
Keihard verkopen
Dit is jouw drive, jouw passie!
Fanbase creëren
Zo groot mogelijke achterban krijgen is waar jij 's ochtends je bed voor uit komt.
Overtuigen is jouw kracht
Door middel van de juiste argumenten wind jij iedereen om je vinger.
Reach for the stars
Je ambitie is om het hoogst haalbare binnen te halen!
Wat kom je doen bij KYP?
Je gaat aan de slag voor KYP Project, een hard groeiende scale-up.
Vanaf de eerste dag draag jij bij aan de groei van het KYP klantenbestand. Je gaat mee met je collega’s naar afspraken om de klanten te leren kennen en het verkoopgesprek helemaal onder de knie te krijgen.
Daarna ben jij de verantwoordelijke aan de telefoon voor het maken van afspraken met prospects. Ook help je nieuwe gebruikers die zijn begonnen met KYP helemaal de tool door. Van start tot implementatie ben jij erbij!
Geen enkele (marketing)lead laat jij onbenut. Daarnaast ondersteun je het salesteam ook in het geven van webinars, houd je digitale- en telefonische evaluaties en bewaak je de supportvragen die binnen komen van gebruikers!
Binnen KYP houden we ons aan korte lijnen en twee keer per maand komt het hele bedrijf bij elkaar en geeft iedereen een update over hoe de zaken ervoor staan. Zo werken Sales en Marketing sterk met elkaar samen en vullen we elkaar goed aan!
Met deze KYP'ers werk je veel samen
Rick Remmelzwaal
Keeper of promises
Hi! Als Keeper of Promises zorg ik ervoor dat vanaf het eerste contactmoment, tot de implementatie op de bouw alles soepel verloopt en de gebruikers enthousiast zijn! Dit doe ik voor onze klanten in Nederland en Duitsland!
Piet-Hein Smit
Keeper of promises
Ik ben verantwoordelijk voor de verkoop van KYP Project bij onze klanten in Nederland en België. Na de eerste verkoop zorg ik voor een verdere implementatie via KYP Workshops. Hierna beheer ik de klanten en ondersteun ik ze bij de groei in het gebruik van KYP Project.
Bas Roestenberg
Product Owner
Bij KYP ben ik naast product owner, verantwoordelijk voor het managen van de raamovereenkomsten met een aantal grote bouwers. Daarnaast houd ik mij ook bezig met de marketing op strategisch niveau!
Hierom pas jij bij het KYP-team
Strooit met eigen initiatief
Je barst van de goede ideeën die je graag met het team deelt.
Super teamplayer
Krachten bundelen om tot iets beters te komen is voor jouw alleen maar logisch.
Mensen laten lachen
Humor is jouw tweede naam. Donker, droog, flauw, niks is te gek.
De helpende hand
Problemen oplossen, support bieden, luisterend oor zijn. Hierin voel jij je helemaal thuis!
Wat vragen wij van jou?
- Minimaal 1 jaar relevante werkervaring
- HBO denk- en werkniveau
- Een kei aan de telefoon
- Digital native
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Beheersing van Engels en/of Duits is een pre
- Ervaring in de bouw, is superhandig maar geen must-have!
Wat bieden wij jou?
- Een afwisselende functie in een te gek team
- Inspirerende werkomgeving met biljart- én tafelvoetbal
- Kansen om door te groeien
- Leuke teamactiviteiten, zoals een legendarisch nieuwjaarsfeest!
- 30 vakantiedagen
- Een lekker salaris tussen de €2.200.- en €2.800,-
- Bonus tot drie maanden afhankelijk van prestatie
Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Motivatie & CV
Stuur je uitgebreide motivatiebrief en CV naar ons op en vertel waarom jij zo graag bij KYP wil werken!
Uitnodiging
Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen en nieuwsgierig naar je zijn geworden, nodigen we je uit om kennis te komen maken.
Een bakkie KYP
Tijdens de kennismaking gaan we zien of jij ons nog steeds zo leuk vindt en wij jou. Onder het genot van een lekker bakkie koffie of thee!
Show je skills
Als we elkaar nog steeds zo gezellig vinden, gaan we je vragen om je echte skills te tonen door middel van een opdracht, presentatie of tweede gesprek.
Aanbod
Dan volgt het eindstation en als alles goed is doorlopen, krijg jij een aanbod van ons om je aan te sluiten bij het KYP-team!
Begint het al te kriebelen?
Ben je overtuigd dat jij de beste bent voor deze functie?
Dan lezen wij graag jouw uitgebreide motivatiebrief en CV!
- Leg is uit wat je zo leuk, gaaf of vet aan KYP Project vindt?
- Wat wil je bereiken met deze functie?
- Hoe zou je jezelf willen ontwikkelen in de komende jaren?
- Waar zie je jezelf over 5 jaar?
- Waarom past jij zo goed bij het KYP-team?
Wil je graag nog wat extra informatie? Bel dan naar 020-449 11 17 of mail naar ruissaard@kyp.nl t.a.v. Robey Ruissaard
We zijn benieuwd naar jouw inzending!